هدف دوره
هدف از این دوره بررسی اهداف و وظایف مدیریت منابع انسانی در سازمانهایی است که رویکرد اساسی آنها بر پروژه و امور مربوط به پروژهها به شکل موقتی است.
محتوای دوره
- تعریف منابع انسانی
- اهداف و رویکردهای مدیریت منابع انسانی
- فرایند مدیریت منابع انسانی
- رویکردهای نوین در مدیریت منابع انسانی
- سازمان پروژهمحور چگونه سازمانی است؟
- نوع نیروهای سازمان پروژهمحور
- شاخصهای عملکردی و گزینشی در مدیریت منابع انسانی سازمان پروژهمحور
- حفظ و نگهداری منابع انسانی در سازمان پروژهمحور
- جذب، نگهداشت، ارتقا و بازنگری عملکرد منابع انسانی در سازمان استراتژی محور
چرا آکادمی توف ایران - آلمان؟
- بیش از 20 سال تجربه در برگزاری دورههای تخصصی و مدیریتی
- همکاری با بیش از 2100 سازمان و آموزش 210,000 نفر
- ارائه گواهینامههای معتبر
- آموزش کاربردی و عملی با اساتید برجسته
- استفاده از متدهای روز آموزشی برای بهبود دانش و مهارت
نمایش بیشتر
موارد مرتبط
دوره جامع مدیریت رفتار حرفهای
بدون امتیاز
0 رای
100,000,000 - 100,000,000 تومان
کارگاه روش های نيازسنجی (تحلیل و تعیین نیازهای آموزش)، طراحی، برنامه ریزی، اجرا، ارزیابی و اثربخشی آموزش
بدون امتیاز
0 رای
10,920,000 - 17,255,000 تومان
آشنایی با قوانین کار
بدون امتیاز
0 رای
تماس بگیرید
اخلاق و فرهنگ سازمانی
بدون امتیاز
0 رای
تماس بگیرید
نظرات
متوسط امتیازات
0
بدون امتیاز
0 رای
0 نقد و بررسی
جزئیات امتیازات
5 ستاره
0
4 ستاره
0
3 ستاره
0
2 ستاره
0
1 ستاره
0
اولین نفری باشید که دیدگاهی را ارسال می کنید برای “مدیریت منابع انسانی در سازمانهای پروژهمحور” لغو پاسخ
برای ثبت نقد و بررسی وارد حساب کاربری خود شوید.
لطفا برای ارسال یا مشاهده تیکت به حساب خود وارد شوید
قیمت
تماس بگیرید
اطلاعات شما با موفقیت ثبت شد.
0دیدگاه
795 بازدید
امتیاز کاربران :
بدون امتیاز
0 رای
دسته بندی
لینک کوتاه :
https://tuvacademy.ir/?p=19340
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.