موفقیت هر سازمانی به شدت به نیروی انسانی آن سازمان بستگی دارد. به همین دلیل، تمرکز بر توسعه و مدیریت شایستگی کارکنان ضروری است. ISO 10015:2019 استانداردی است که دستورالعملهایی را برای سازمانها برای پیادهسازی یک سیستم مدیریت شایستگی و توسعه افراد ارائه میدهد.
هدف دوره ISO 10015
محتوای دوره ISO 10015
- واژگان و تعاریف حوزه شایستگی
- تشریح چارچوب فرایند شایستگی
- شناسایی نیازهای شایستگی سازمانی، تیم/ گروه و فردی
- شناسایی فاصله میان شایستگیهای موجود با شایستگیهای مورد نیاز
- مدیریت/ توسعه شایستگی و توسعه کارکنان
- طرح ریزی
- ساختار برنامه
- اقدامات
- نقشها و مسئولیتها
- ارزیابی تأثیر مدیریت شایستگی و برنامه توسعه کارکنان در سطح سازمانی؛ تیم؛ گروهی و فردی
چرا آکادمی توف ایران - آلمان؟
✔ بیش از 20 سال تجربه در برگزاری دورههای تخصصی و مدیریتی
✔ همکاری با 2100 سازمان و آموزش 210,000 نفر
✔ ارائه گواهینامههای معتبر
✔ آموزش کاربردی و عملی با اساتید برجسته
✔ استفاده از متدهای روز آموزشی برای بهبود دانش و مهارت
نمایش بیشتر
موارد مرتبط
ظرفیت تمام شد!
ظرفیت تمام شد!
ظرفیت تمام شد!
ظرفیت تمام شد!
نظرات
برای ثبت نقد و بررسی وارد حساب کاربری خود شوید.
لطفا برای ارسال یا مشاهده تیکت به حساب خود وارد شوید
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.